Die landesweiten Personalratswahlen im Mai 2015 werden die Gremien zur alten Stärke zurück führen.
Die Koalition hat Wort gehalten und die Änderungen des Mitbestimmungsgesetzes des Landes Schleswig-Holstein, welche unter der Vorgängerregierung
zu einer Reduzierung der Anzahl der Mitglieder der Personalräte führte, rückgängig gemacht. Und das
ist gut so!
In der jetzt zu Ende gehenden Legislaturperiode des Hauptpersonalrates wurde das Projekt „Steuerverwaltung 2020“ dem
Kabinett vorgelegt. Damit ist zwar die Projektarbeit grundsätzlich abgeschlossen. Die Umsetzung in den Kooperationsräumen
steht aber an und ist ein dickes Brett, was es zu bohren gilt. Damit beginnt nach meiner Einschätzung ein Kulturwandel
in der Finanzämterstruktur, der sich über Jahre hinziehen wird.
Der Hauptpersonalrat hat nach wie vor das Ziel, maßgeblich an diesem Prozess mitzuwirken. Hierfür müssen wir sowohl
junge als auch erfahrene, vor allem aber engagierte Kolleginnen und Kollegen für den HPR gewinnen.
Dies gilt natürlich auch für die örtlichen Personalräte, ohne deren Mitwirkung eine wirksame Mitbestimmung auch des
HPR kaum möglich ist.
Die Kandidaten der DSTG für den Hauptpersonalrat werden am 04. November bei der Sitzung des Landeshauptvorstandes
in Nortorf bestimmt. Wer also Interesse an einer Tätigkeit im HPR hat, möge sich den Termin schon einmal notieren.